公司各基層單位、機關各部門：

隨著夏季高溫的來臨，目前已進入安全生產事故易發期。目前公司百盟光彩國際新城項目、霸州市勝芳污水廠提標改造工程、義翔鋁業技改工程、洛陽市吉利區城市集中供熱管網工程、新疆伊犁污水處理項目、海南燃氣工程、廣州燃氣工程等多個項目正在施工中。為了做好2018年夏季高溫期間的安全生產、勞動保護和防暑降溫工作，落實各項防范措施，維護廣大員工在勞動生產中的安全與健康，確保公司生產經營活動的順利進行，控制和預防各類事故的發生。公司要求各項目部、基層單位、機關職能部門，緊密結合本單位實際，依照各級管理權限，認真履行崗位職責，擺正安全生產與各項工作的對應關系，一切為安全生產著想，一切為實現安全生產目標而努力。為此，公司向各施工項目部提出以下幾點要求：

1、施工現場安全生產

1.1、各基層單位在施工過程中認真貫徹落實公司安全生產各項管理制度，特別是針對暑期作業的有關內容，增強安全意識，切實做到“安全第一，預防為主，綜合治理”。

1.2、加大安全防護設施的投入，添置必要的安全防護用品，并對原有安全設施進行一次大檢查，及時維修和更換銹蝕老化設施，確保安全設施的安全性、可靠性。

1.3、合理安排作業時間，盡量減少烈日下作業，積極改善施工現場的施工條件，根據現場實際，作好安全技術交底，堅持班前安全會制度。

1.4、對高空作業、基礎開挖、模板支護、腳手架搭設、起重吊裝、臨時用電等風險較大的施工內容，重點加強安全防護。教育員工提高安全防患意識，嚴禁違章作業，杜絕事故發生。

1.5、對暑期從事高空作業人員，堅決履行持證上崗，同時堅持先體檢身體，后上崗作業，身體條件不能達標者，嚴禁高空作業，確保施工活動萬無一失。

1.6、及時關注氣象部門的氣象信息，提前做好現場預防生產安全事故的各項措施，現場焊接、生活用電要采取措施，防止火災事故，關鍵部位要有安全生產監護人員，適量儲備消防器材和避雨防潮物資。

1.7、各施工現場配備足夠的消防器材，建立應急救援系統，必要時舉行應急救援演練。

2、員工生活和勞動保護

2.1、要保證現場飲用水或綠豆湯的充足供應，并配備人丹、十滴水、藿香正氣水等防暑必備藥品，配備醫療藥箱，預防中暑。

2.2、加強工地食堂的食品衛生管理，預防食品中毒，嚴禁出現變質食品；做好生產一線的食堂、宿舍、通風不好場所的檢查工作，對存在的問題要及時整改。

2.3、清理和整頓施工現場生活居住條件，保證職工食堂內的生活飲用水的供應，職工宿舍內各種降溫電器的用電線路正規及保護器應安全可靠。

3、物業公司應高度重視暑期用電高峰帶來的變壓器、電纜線路超負荷運載狀況，適當儲備維修配件和備料，防患突發斷電形成被動，影響公司家屬院生活秩序。進一步落實消防器材的可靠性，對干粉滅火器的超期服役應及時跟換新的滅火器，對院內排水溝的清理應抓緊落實，防止雨季流水不暢形成院內積水，影響住戶出行。

4、防暑降溫費（高溫津貼）的發放：

為切實保護勞動者人身健康及相關權益，加強工作場所防暑降溫工作，今年防暑降溫費即高溫津貼發放范圍：凡公司上班（含臨時）員工均屬發放范圍。

暑期防暑降溫時間：2018年6月至8月三個月。

從2018年6月1日至8月31日上班的職工（含臨時工）享受200元的防暑降溫費，分三次發放。第一次隨6月份工資發放，出勤上班的職工發60元；第二次隨7月份工資發放，出勤上班職工發70元，第三次隨8月份工資發放，出勤上班職工發70元。上班的職工每次出勤需超過50%后方可享受防暑降溫費，出勤不足20%的員工不享受防暑降溫費，不足50%的員工只能享受40元的防暑降溫費。各獨立核算及承包單位防暑降溫費不得以現金形式發放，須將每人防暑降溫費（高溫津貼）集中使用，用以購買、發放防暑降溫藥品、食品和改善現場作業及生活環境，費用計入核算成本，各施工項目部必須確保暑期無中暑事故發生。其他人員由公司經理辦公室造冊發放，費用計入公司成本。

暑期的安全防護事關安全生產大局，要求各基層單位、項目部高度重視，合理布置，精心組織，認真落實，確保暑期安全生產目標實現。

河南省信陽安裝總公司

                                                                  二0一八年六月六日

附件信安總質字2018（02)號 關于做好2018年防暑降溫工作的通知.pdf